حقوق و مزایا
رئیس جمهور تاکید کرد یکی از مبانی اصلی پرداخت حقوق و مزایای مدیران و کارکنان باید میزان ایجاد رضایت و یا نارضایتی برای ارباب رجوع قرار گیرد.
حمیدرضا امام‌قلی‌تبار درباره اینکه عدم پرداخت مزایای شغلی غیرقانونی است گفت: به صورت حدودی ۳۵درصد از ۹۶درصد قراردادهای موقت، از مزایای شغلی بهره‌مند نیستند.
بهتر است نمایندگان به جای استفاده از تکنیک تکراری انکار واقعیت و چسباندن خبر به مخالفان سیاسی، مصوبه اخیر خودشان را اصلاح کنند.
غضنفرآبادی گفت: باید از دولتمردان که اداره کشور در دست آنهاست، پرسید چرا دارایی‌های خود را اعلام نمی‌کنند؟ مگر دولت از چه چیزی می‌ترسد که فیش‌های خود را ارائه نمی‌دهد؟ دولتی که از کوچک‌ترین کار خود امتناع می‌کند چطور می‌تواند در موارد دیگر به آن اعتماد کرد.
قادری تاکید کرد: علت تداوم عدم شفافیت دولت یک مقصر بزرگ دارد و آن هم مجلس دهم است، مجلس باید پیگیر این موضوع می‌شد اما متاسفانه کوتاهی کرد و حالا بعد از گذشت چندسال از تصویب قوانین مرتبط همچنان از اجرا خبری نیست.
به نظر من زمان برای بررسی این طرح داده شده و هم کمیسیون آیین نامه و هم مرکز پژوهش‌‌ها باید زودتر اقدام کنند و طرح را وارد صحن کنند و ان شاءالله به سمت تصویب کلیات برویم چون هنوز مطالبه عموم مردم است که این شفافیت آرا چه شد و به نظر می‌رسد گام اول را باید سریع‌تر برداریم و زمان را از دست ندهیم تا سایر ابعاد شفافیت را هم بتوانیم دنبال کنیم.
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه آزاد اسلامی «دستورالعمل افزایش حقوق و مزایای سال ۹۹ اعضای هیأت علمی و غیر هیأت علمی دانشگاه آزاد اسلامی» را ابلاغ کرد.
یادداشت