برچسب ها › باشگاه پرسپولیس| فرهیختگان آنلاین

باشگاه پرسپولیس

شارژ مالی سرخپوشان قبل از دربی

باشگاه پرسپولیس اعضای تیمش را در آستانه دربی ۱۰۶ شارژ مالی کرد.

حضور کامرانی‌فر در پرسپولیس منتفی شد

هیات مدیره باشگاه پرسپولیس تمایلی برای همکاری با دبیر سابق فدراسیون فوتبال ندارد.

بی‌توجهی ادامه‌دار مدیران پرسپولیس به آکادمی

باشگاه پرسپولیس با تغییر مدیریت همچنان نسبت به تیم‌های پایه خود بی‌توجه است.

رسیدگی به قرارداد چند سرخپوش قبل از مصاف با تراکتور

باشگاه پرسپولیس قصد دارد رضایت بازیکنان ناراضی‌اش بابت مسائل مالی را جلب کند.

بررسی پرونده‌های عجیب در باشگاه پرسپولیس

مدیریت باشگاه پرسپولیس در نظر دارد یکسری از پرونده‌های نقل و انتقالاتی و موارد مشابه در این باشگاه را بررسی کند.

مدیریت پرسپولیس و اشتباهی بزرگ

به نظر می‌آید پرداختی‌های زودهنگام به سرخپوشان در ابتدای فصل در عملکرد برخی از آنها تاثیر منفی گذاشته است.

سرمربی برزیلی از شنبه استارت می‌زند

سرمربی جدید تیم فوتبال پرسپولیس در نظر دارد بعد از بازی این تیم با تراکتور کارش را شروع کند.

گل‌محمدی فعلا گزینه پرسپولیس نیست

سرمربی سابق پرسپولیس فعلا در لیست گزینه‌های باشگاه پرسپولیس برای جانشینی وحید هاشمیان جایی ندارد.

پرونده فخریان در کمیته وضعیت

باشگاه پرسپولیس در نظر دارد پرونده مربوط به انتقال مجتبی فخریان به این باشگاه را تا آخر پیگیری کند.

اختلاف ۶۰۰ هزار دلاری اوسمار با پرسپولیس

سرمربی برزیلی برای بازگشت به پرسپولیس دستمزد سنگینی را از مدیران این باشگاه طلب کرده است.

انتقاد هیات مدیره پرسپولیس از عملکرد مربی آلمانی

عملکرد مربی آلمانی تیم پرسپولیس و دستیار اول وحید هاشمیان مورد رضایت اعضای هیات مدیره این باشگاه نبوده است.

تناقض در رفتار و گفتار عضو هیات مدیره پرسپولیس

یکی از اعضای هیات مدیره باشگاه با حرف‌های اخیرش نشان داد که رفتار و گفتارش یکی نیست و با سرمربی خودشان صادق نبوده‌اند.

ناترازی لیست روی میز اوسمار

در جلسه امروز هیات مدیره باشگاه پرسپولیس همه اعضا به اتفاق افشین پیروانی به صورت زنده در جریان مذاکره تصویری با اوسمار بودند و بعد از آن نظر پیروانی را هم در مورد این مربی جویا شدند. تاکید مدیر تیم پرسپولیس در این جلسه این بوده که برخی از بازیکنان آن طور که باید در بازی‌ها تلاش نمی‌کنند و تعدادی هم بی‌انضباطی‌شان به اوج رسیده است.